กรอบระยะเวลาตามกฎหมาย
ใบอนุญาตทำงานแต่ละครั้งมีอายุตามที่อนุญาต ไม่เกินกรอบที่กฎหมายกำหนด
กฎหมายปัจจุบันให้ใบอนุญาตทำงานมีอายุได้ไม่เกินสองปีต่อครั้ง แต่ระยะเวลาที่ได้รับจริงไม่เกินระยะเวลาที่ได้รับอนุญาตให้อยู่ในราชอาณาจักร ลูกจ้างที่ขยายการพำนักเป็นรายปีจึงมักได้ใบอนุญาตตามระยะการพำนักนั้น

กฎหมายปัจจุบันให้ใบอนุญาตทำงานมีอายุได้ไม่เกินสองปีต่อครั้ง แต่ระยะเวลาที่ได้รับจริงไม่เกินระยะเวลาที่ได้รับอนุญาตให้อยู่ในราชอาณาจักร ลูกจ้างที่ขยายการพำนักเป็นรายปีจึงมักได้ใบอนุญาตตามระยะการพำนักนั้น
หน้านี้อธิบายว่าเมื่อใดจึงอาจได้ระยะเวลาสองปี อ้างอิง พ.ร.ก.การบริหารจัดการการทำงานของคนต่างด้าว พ.ศ. 2560 และที่แก้ไข กับประกาศกรมการจัดหางาน เกณฑ์อาจเปลี่ยน ควรตรวจประกาศล่าสุดก่อนยื่น
ใบอนุญาตทำงานแต่ละครั้งมีอายุตามที่อนุญาต ไม่เกินกรอบที่กฎหมายกำหนด
หากได้รับอนุญาตให้อยู่หนึ่งปี ใบอนุญาตทำงานก็มักไม่เกินหนึ่งปี
ผู้ได้รับอนุญาตให้อยู่ระยะยาว เช่น บางประเภทของ BOI หรือ LTR มีกรอบเวลาของตน
ผู้ที่รับรองว่าจะได้สองปีแน่นอนโดยไม่ดูสถานะการพำนักควรถือว่าน่าสงสัย
ตั้งเตือนวันหมดอายุทั้งใบอนุญาตทำงานและการพำนัก และเตรียมเอกสารล่วงหน้า
นายจ้างต้องแจ้งเมื่อการจ้างสิ้นสุดก่อนใบอนุญาตหมดอายุ




ครอบคลุมครบ
ส่งเอกสารได้ทั่วประเทศ
สอบถามเจ้าหน้าที่ แจ้งเป็นลายลักษณ์อักษรก่อนเริ่มงาน
แหล่งอ้างอิง: กรมการจัดหางาน · สำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน (BOI)
ข้อมูล ณ สิงหาคม 2569 · ค่าธรรมเนียมและระยะเวลาของหน่วยงานราชการผันแปรได้ โปรดตรวจสอบกับหน่วยงานก่อนดำเนินการ หรือสอบถามเจ้าหน้าที่ของเราทางโทรศัพท์ LINE หรืออีเมล
รวบรวมจากคำถามที่ลูกค้าถามจริง พร้อมคำตอบที่อ้างอิงระเบียบของหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
ต้องมีการรับรองความถูกต้องของเอกสารจากประเทศต้นทางและสถานเอกอัครราชทูตไทย พร้อมคำแปลภาษาไทยหรืออังกฤษที่รับรองแล้ว บางกรณีเจ้าหน้าที่ขอหนังสือรับรองประสบการณ์ทำงานเพิ่มเติมเพื่อยืนยันความเหมาะสมกับตำแหน่ง
ไม่ได้ เราไม่ใช่บริษัทจัดหางาน และไม่ใช่หน่วยงานผู้ออกใบอนุญาต ขอบเขตงานของเราคือการเตรียมเอกสาร แปลและรับรองเอกสารจากต่างประเทศ ตรวจความครบถ้วนตามเช็กลิสต์ และประสานงานยื่นตามระเบียบเท่านั้น
ตรวจว่าตำแหน่งงานไม่อยู่ในอาชีพที่สงวนไว้สำหรับคนไทยตามกฎหมายว่าด้วยการบริหารจัดการการทำงานของคนต่างด้าว
เตรียมเอกสารนายจ้าง (หนังสือรับรองบริษัท งบการเงิน บัญชีรายชื่อลูกจ้าง) ให้เป็นฉบับล่าสุด
วุฒิการศึกษาและใบรับรองประสบการณ์จากต่างประเทศควรผ่านการรับรองและแปลก่อนยื่น
อย่าเริ่มทำงานก่อนได้รับใบอนุญาตทำงาน มีโทษทั้งลูกจ้างและนายจ้าง
อย่าทำงานนอกขอบเขตตำแหน่งหรือสถานที่ที่ระบุไว้ในใบอนุญาต
ไม่รับประกัน การพิจารณาเป็นอำนาจของสถานทูตหรือหน่วยงานตรวจคนเข้าเมืองเท่านั้น หากมีผู้อ้างว่ารับประกันผลหรือมีสายใน ควรหลีกเลี่ยงทันที เราช่วยจัดเตรียมเอกสารให้ครบถ้วนตรงตามเกณฑ์และตรวจความสอดคล้องของข้อมูลก่อนยื่น
โดยทั่วไปต้องแปลเป็นภาษาที่สถานทูตกำหนด และบางประเทศกำหนดให้คำแปลผ่านการรับรองเพิ่มเติม ควรตรวจรายการเอกสารจากเว็บไซต์ทางการของสถานทูตนั้นโดยตรงก่อนเตรียมชุดเอกสาร
ค่าบริการขึ้นอยู่กับจำนวนเอกสาร ภาษา ขั้นตอนรับรองที่ปลายทางกำหนด และความเร่งด่วน อีกทั้งค่าธรรมเนียมราชการเป็นไปตามอัตราของหน่วยงานนั้น ๆ เราจึงประเมินให้เป็นรายกรณีหลังดูเอกสารจริง ส่งภาพเอกสารมาประเมินได้ที่ โทร 094-895-8999 · LINE @Thainotary · อีเมล Contact@thainotary.co.th
ระยะเวลาแบ่งเป็นสองส่วน คือ ส่วนที่เราดำเนินการเอง และส่วนที่ขึ้นกับคิวของหน่วยงานราชการหรือสถานทูตซึ่งเปลี่ยนแปลงตามช่วงเวลา เราจะแจ้งกรอบเวลาที่เป็นจริง ณ วันที่รับงาน ไม่รับปากเกินกว่าที่หน่วยงานกำหนด สอบถามคิวล่าสุดได้ที่ โทร 094-895-8999 · LINE @Thainotary · อีเมล Contact@thainotary.co.th
หลายขั้นตอนดำเนินการทางออนไลน์และส่งเอกสารทางไปรษณีย์/เมสเซนเจอร์ได้ แต่บางงานกฎหมายกำหนดให้ผู้ลงนามต้องแสดงตนต่อหน้าผู้รับรอง เช่น การรับรองลายมือชื่อและการสาบานตน กรณีเช่นนี้ต้องพบกันจริงหรือใช้ช่องทางที่หน่วยงานปลายทางยอมรับเท่านั้น
รับงานจากลูกค้าทั่วประเทศไทยและจากต่างประเทศ โดยประสานงานทางออนไลน์และจัดส่งเอกสารตามที่ตกลง สำนักงานที่มีที่ตั้งจริงมี 3 แห่ง คือ วังทองหลาง (กรุงเทพฯ) ขอนแก่น และอุดรธานี
ติดต่อได้ที่ โทร 094-895-8999 · LINE @Thainotary · อีเมล Contact@thainotary.co.th เวลาทำการสำนักงาน จันทร์–ศุกร์ 09:00–18:00 และตอบข้อความทาง LINE นอกเวลาทำการตามลำดับคิว
เนื้อหาอ้างอิงจากประกาศและคู่มือของหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้องโดยตรง เช่น กรมการกงสุล กระทรวงการต่างประเทศ กรมการปกครอง กรมการจัดหางาน และสถานเอกอัครราชทูตที่เกี่ยวข้อง ลิงก์อ้างอิงแสดงอยู่ในหัวข้อคำแนะนำด้านบนของหน้า และเราทบทวนข้อมูลเป็นระยะเพราะระเบียบเปลี่ยนแปลงได้
ไม่ได้ และไม่มีผู้ให้บริการรายใดรับประกันได้อย่างถูกต้อง เพราะการอนุมัติวีซ่า การรับรองเอกสาร หรือการจดทะเบียน เป็นดุลพินิจของหน่วยงานนั้น ๆ สิ่งที่เรารับผิดชอบคือความถูกต้องครบถ้วนของเอกสารและขั้นตอนตามที่หน่วยงานกำหนด
เอกสารทั้งหมดใช้เพื่อดำเนินการตามที่ลูกค้ามอบหมายเท่านั้น ไม่เปิดเผยต่อบุคคลภายนอกนอกจากหน่วยงานที่จำเป็นต่อการดำเนินการ และเป็นไปตามพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562
ตามลำดับปกติต้องมีวีซ่าประเภทคนอยู่ชั่วคราวที่เหมาะสม เช่น Non-B ก่อน จากนั้นจึงยื่นขอใบอนุญาตทำงานที่กรมการจัดหางาน การเข้ามาด้วยการยกเว้นวีซ่าแล้วเริ่มทำงานทันทีถือว่าผิดกฎหมายแม้จะยังไม่ได้รับค่าจ้าง
โดยหลักต้องมี เพราะนิยาม “ทำงาน” ตามกฎหมายไทยไม่ได้ผูกกับการได้รับค่าตอบแทน งานอาสาสมัครจึงต้องขออนุญาตผ่านองค์กรที่รองรับ การเข้าใจผิดในข้อนี้เป็นเหตุให้ชาวต่างชาติถูกดำเนินคดีอยู่บ่อยครั้ง
มีบัญชีอาชีพที่ห้ามและที่ให้ทำได้โดยมีเงื่อนไขตามประกาศของกระทรวงแรงงาน โดยทั่วไปครอบคลุมงานที่สงวนไว้ให้คนไทย เช่น งานหัตถกรรมบางประเภทและงานบริการบางลักษณะ รายการมีการปรับปรุงเป็นระยะ ควรตรวจประกาศฉบับล่าสุดก่อนกำหนดตำแหน่งงาน
ลูกค้าส่วนใหญ่ใช้บริการเหล่านี้ร่วมกัน
ค่าบริการและระยะเวลาขึ้นอยู่กับประเภทเอกสารและหน่วยงานปลายทาง โปรดสอบถามเจ้าหน้าที่ทางโทรศัพท์ LINE หรืออีเมล